人才队伍建设(she)是提升托育服(fu)务(wu)质量(liang)的保(bao)障。面对当(dang)前(qian)托育(yu)专业人(ren)才(cai)短(duan)缺这一(yi)瓶颈,长沙师范学院学前教育学院院长张晓辉(hui)建议,从教(jiao)师专业标准(zhun)体系建(jian)设出发(fa),将托育机构师资(zi)纳入其(qi)中,提高托(tuo)育服务专业化(hua)水平;从学(xue)历(li)提(ti)升和(he)专业成长考虑(lv),拓宽专(zhuan)业人员发展路径,增强托育机(ji)构从(cong)业人员对(dui)职(zhi)业(ye)的归属(shu)感(gan)、荣誉感(gan)。
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