人才队伍建设是提(ti)升(sheng)托育(yu)服务质量(liang)的保障。面对当前(qian)托(tuo)育专(zhuan)业(ye)人才短缺这一瓶颈,长沙师范学(xue)院学前教(jiao)育学院院(yuan)长张(zhang)晓(xiao)辉(hui)建议,从教(jiao)师(shi)专业标准体(ti)系建设(she)出发,将(jiang)托育机构(gou)师资纳入(ru)其中,提高托(tuo)育服务专业化水平(ping);从学历(li)提升和专业成长(zhang)考虑,拓(tuo)宽(kuan)专业人(ren)员发展(zhan)路(lu)径,增(zeng)强(qiang)托育(yu)机构从(cong)业人员(yuan)对职业的归属感、荣誉感。
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