发展(zhan)普惠托(tuo)育服务,要充分调动社(she)会力(li)量积极性,而社会(hui)力量(liang)往往面临高成本(ben)压力,需要(yao)建立合(he)理的成本分(fen)担机制。中(zhong)国宏(hong)观(guan)经济研究院社会发展所研(yan)究员张本波(bo)提(ti)出,一方(fang)面(mian),要(yao)加大政府投资(zi)力度,提(ti)高(gao)托位(wei)建设(she)补贴标准,进(jin)一步降低普惠机构开办成本(ben);另一方面,采取公建(jian)民营(ying)、运(yun)营补(bu)贴、奖励补(bu)助、购买服务等多(duo)种方式,降低普(pu)惠(hui)机构运营成本。
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